CHƯƠNG TRÌNH TẬP HUẤN CÁN BỘ ĐOÀN – HỘI 2025: KIẾN TẠO BẢN LĨNH, PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC LÃNH ĐẠO TRONG THỜI ĐẠI SỐ

Hướng tới mục tiêu nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Đoàn – Hội, đồng thời tạo sân chơi giao lưu, học hỏi cho Cộng tác viên trong toàn Liên chi, trong hai ngày 30 – 31/5/2025, Liên chi Đoàn – Liên chi Hội Khoa Lưu trữ học và Quản trị văn phòng, Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn – ĐHQGHN đã tổ chức Chương trình tập huấn Cán bộ Đoàn – Hội năm 2025 tại Solaria Garden, Sóc Sơn, Hà Nội.

Chương trình là một trong những hoạt động nổi bật nằm trong chuỗi hoạt động thiết thực kỷ niệm 50 năm Ngày Giải phóng miền Nam (30/4/1975 – 30/4/2025) và Ngày Quốc tế Lao động (1/5/2025), thể hiện tinh thần đổi mới và hội nhập của thế hệ cán bộ Đoàn – Hội trong bối cảnh chuyển đổi số và nhiều biến động xã hội hiện nay.
 

Mục tiêu & thông điệp
Với thông điệp “Bản lĩnh – Sáng tạo – Hội nhập”, chương trình tập huấn hướng đến:
🌟 Trang bị kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng mềm cần thiết cho cán bộ Đoàn – Hội và cộng tác viên;
🌟 Hướng dẫn áp dụng công cụ công nghệ trong công tác quản lý, tổ chức sự kiện, truyền thông;
🌟 Thúc đẩy khả năng thích ứng, giải quyết vấn đề trong môi trường Đoàn – Hội;
🌟 Tạo cơ hội để các bạn trẻ được giao lưu, học hỏi và phát triển bản thân.
 

Nội dung nổi bật của chương trình
1. Chuyên đề trọng tâm:
🔹 “Đoàn – Hội AOM: Phát triển kỹ năng lãnh đạo thích ứng trong bối cảnh chuyển đổi số và biến động xã hội”
Chuyên đề đã cung cấp kiến thức tổng quan, định hướng tư duy lãnh đạo hiện đại và khả năng thích ứng trước những “adaptive challenges” – những vấn đề phức tạp không thể giải quyết bằng giải pháp thông thường.
 

2. Tập huấn riêng cho từng nhóm đối tượng:
🔹 Cán bộ Đoàn – Hội: hướng dẫn sử dụng nền tảng số như app Thanh niên, kỹ năng quản lý đoàn viên – hội viên, truyền thông, tổ chức sự kiện hiệu quả.

🔹 Cộng tác viên các Ban: thực hành kỹ năng viết content, thiết kế, lập kế hoạch, dự trù kinh phí, xử lý tình huống thực tế.

3. Nội dung kỹ năng mềm (chung):
🔹 Kỹ năng giao tiếp – thuyết trình – đàm phán;
🔹 Kỹ năng tư duy sáng tạo – giải quyết vấn đề;
🔹 Kỹ năng quản lý thời gian, tổ chức công việc hiệu quả;
🔹 Trí tuệ cảm xúc (EQ) và khả năng tự nhận thức;
🔹 Xây dựng mạng lưới và duy trì mối quan hệ trong hoạt động thanh niên.
 

4. Hoạt động sáng tạo nhóm:
Tổ chức chia nhóm theo các lớp để xây dựng và trình bày ý tưởng khởi nghiệp – sáng tạo, được phản biện, góp ý và hoàn thiện từ chính các bạn cùng tham gia.

Bầu không khí gắn kết, nhiệt huyết và học hỏi
Bên cạnh hoạt động chuyên môn, chương trình còn chú trọng khơi gợi tinh thần đoàn kết thông qua các hoạt động team building, ăn ở sinh hoạt tập thể, tạo không khí gần gũi, ấm áp và tràn đầy năng lượng thanh xuân.
Đây cũng là dịp để các thành viên chia sẻ những câu chuyện, kinh nghiệm hoạt động Đoàn – Hội, từ đó tăng cường sự hiểu biết và kết nối trong đội ngũ cán bộ và CTV.

Chương trình tập huấn không chỉ góp phần nâng cao chất lượng cán bộ nguồn, mà còn giúp hình thành môi trường học hỏi – sáng tạo – đổi mới cho sinh viên Khoa Lưu trữ học và Quản trị văn phòng.
Ban Tổ chức xin gửi lời cảm ơn sâu sắc tới Ban Chủ nhiệm Khoa, Chi ủy Khoa, các thầy cô và các đơn vị hỗ trợ đã tạo điều kiện thuận lợi cho chương trình thành công tốt đẹp.

Một số hình ảnh tại hoạt động Tập huấn:  
Sau những giờ hoạt động sôi nổi, tập thể cán bộ Đoàn - Hội cùng nhau quây quần thưởng thức những món tráng miệng tiếp sức do Ban Hậu cần chuẩn bị chu đáo: